当今许多年轻人在处理工作的态度上比较任性，有些时候觉得自己并不是很适合这份工作，或者是想要改变自己的职业生涯，就想要辞职再去找工作。工作当中面临着很多的不确定性，导致在多个城市都工作过，并且还交过社保。其实这个时候应该考虑考虑自己的社保问题了，想想以后养老金究竟该到哪里去领，在多个城市交过社保该怎样处理最好。

　　在多个城市缴纳过社保的处理方法就是转移社保，还分为是跨省还是省内转移，参保人在城镇就业并继续参保缴费，无论参保人流动到哪个地区就业参保，即使中间有中断，缴费年限都可以相加计算，个人账户储存额合并计算，到符合待遇领取条件时就可以享受基本养老保险待遇。只是跨省转移和省内转移的办理流程不相同。

　　需要大家的注意的是，社保五险当中可以进行转移的只有两个险种，那就是养老保险和医疗保险的个人账户金额、以及缴纳年限。如果是跨省转移，还可以转走养老统筹账户的大部分金额。如果是省内转移，就不涉及统筹部分了。五险中的失业保险、工伤保险、生育保险都是无法转移的。

　　关于最终该到哪个城市领取自己的养老金，这也是非常重要的一个问题，假如杭州人小李在上海工作了三年，又在南京工作了四年，接着又在北京工作了八年，像他这样的情况该如何确定自己退休之后领取养老金的城市呢？

　　主要还是看参保人在各个参保地的缴费年限，然后按照“户籍地优先、从长、从后计算”的原则来确定领取地。

　　1.参保人的参保地和户籍地一致，待遇领取地在户籍地，也即参保地领取养老金;

　　2.户籍地和参保地不一致的，按照参保人缴费满10年的地方确定领取地。

　　如参保人有多个缴费满10年的地方，按最后一个满10年的地方确定养老金领取地。如参保人在所有地方缴费都不到10年，就把参保人的养老关系和相关资金转回户籍地，由户籍地来支付养老金。

　　从上述内容可以了解到，在多个城市都工作过的小李因为在各地参保缴费都不到10年，若其到达法定退休年龄时，他的养老金领取地为户籍所在地杭州。但是小李目前还处在迷茫当中，不知道以后是否还会去别的城市工作，那么之前在原参保地的社保关系需要立即转出吗？

　　其实建议不需要太急于转移，因为社保关系会被封存或转出，并不会因为你到了异地建立了新的社保账户而注销原来的账户，但是在退休年龄到达前一定要转完。因为不管你变换多少工作和社保缴纳地点，最后只能在一个城市领取退休金。如果每次变动都要进行社保转移，这需要付出许多时间和经济成本。可以在退休年龄到达前，根据自己的养老金领取地，将所有社保统一转到一地即可。

　　对于工作地点经常变动的朋友们来说，社保转移的确是件比较麻烦的事情，因此更需要为了退休后可以享受到的养老金需要好好弄懂以上这些关于社保转移的内容，这样才不会让自己的社保形同虚设，给自己的退休生活带来保障。

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