即使养老保险一直以来被冠以社会保障、职工福利的名号，但鉴于每个月都需要一笔不小的支出，交满15年达到退休后才能有所回报，致使很多人依旧把它当成一份额外的负担。

　　那对于这份“额外”的负担，很多人都在想，是不是交满了15年，就可以不交了？或者说缴满了15年，我到底还又没有必要再继续缴纳。

　　养老保险交了15年可以不交吗 ？

　　1、首先我们要明白三点：

　　1、养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年，到退休年龄，就可以享受养老金待遇（延迟退休除外）。

　　2、如果有单位，即使缴满15年，但若你还未退休，依然得继续缴费至退休；

　　3、个人缴纳社保的话，缴满15年后可以办理停缴，也可继续缴纳。不过即使办理停缴，也只能到退休后方能领养老金。

　　2、那个人缴纳的养老保险，到底应不应该停呢？

　　根据社保的缴纳政策和养老保险多缴多得”的原则，小编认为最好不要停交。因为只有缴费基数越高、年限越长，退休时能领取养老金也就越多。

　　如果你交满15年以后不继续缴纳了，你缴费年限只有15年，也就是你只能领取最低的养老金标准，所以，如果在你交满养老保险15年以后不继续缴纳，并不是最“有利”的行为。

　　另外延迟退休方案也在预备之中，说不定那天就出台了。既然领取时间又延后了，我们何不再多攒几年嘞？

　　3、那交满15年养老保险，退休后能领多少钱呢？

　　计算公式：养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金+过渡性养老金

　　其中：基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。

　　个人账户养老金=个人账户养老金储蓄额÷计发月数，（计发月数：50岁为195、55岁为170、60岁为139）。

　　月基本养老金= 基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。

　　举个例子：

　　据《2018年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》显示，北京地区的平均薪酬是10531元，那我们以北京地区男职工A为例，假设这15年本人指数化月平均缴费工资就是10000元。从2010年开始缴纳社保，到2025年退休时60岁整，前一年在岗职工平均工资是20000元。

　　个人账户养老金=10000×8%×12×15÷139=1035.97元；

　　基础账户养老金=（20000+10000）÷2×15×1%=2250元；

　　那么A退休后领取的养老金就是1035.97+2250=3285.97元。

　　4、社保交满15年后停交，还能享受医保吗？

　　职工医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄才可以申请享受终身医疗保险（只要续费平时也是可以的）。

　　在此期间内医保停缴，是无法享受医疗保险的社保的。如果你的医保不满25/30年，你退休后还可以继续缴满。

　　有的地方政策还有特殊规定，如深圳社保政府就规定：养老保险可以补交，而医疗保险则视为中断，不能补交。 所以说，医疗保险还是建议一定要坚持缴纳，因为补办也很麻烦。

　　再说，退休后累计缴费年限，不足部分退休前要一起交齐。

　　我们假设您二十五年后退休，那是您的工资和收入肯定比现在高很多，但是补交要按退休前一年为基数的所缴费更多，甚至有的地方还要补滞纳金。

　　所以建议最好不要停交。

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