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90后辞职怎么缴纳社保

社保服务 2020-04-27 20:57:25
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人人保,上线于2013年,致力为企业/个人提供全国社保服务、社保补缴等各类社保相关服务。覆盖全国300+城市,长期服务2W+企业,服务用户达15W+

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90后裸辞已经成为职场普遍现象,工作不开心,看领导不顺眼都可能会成为辞职的理由,但是辞职之后很多90后会注意社保缴纳的问题,毕竟关系个人的很多权益资格,那么辞职之后个人怎么缴纳社保呢?

“凡事,究其根源,若利在根,则后而强顺,若伤在根,必然无法向好。我深知在城市中,缴纳社保对于我个人本身的重要性,所以在社保缴纳问题方面,我从来不会因为辞职而断交,因为我有小妙招,就是找社保代缴公司进行挂靠,辞职找工作一个月之内也能够找到,代缴一个月费用自己承担,也是可以搞定的,谁说90后就是任性的,就算任性我也有任性的强有力的后盾支持呀...


社保关系个人很多权益资格,如果断交不仅影响个人的养老和医疗等方面基本福利,还关系个人的购房、买车摇号等等资格,而对于社保的缴纳,只能通过工作单位,辞职之后没有工作单位可以找社保代缴公司进行挂靠。

但是在社保代缴公司的选择上,有一些建议:

1首先,对代缴公司的资质做好审查,看是否合法注册。

2、其次,确定费用,是否有隐性收费,确定好缴纳基数和服务项目,以免受到金钱损失。

3再有,服务要跟得上,因为地区不同城市的政策也不同,所以服务人员业务要精炼能够及时解决自己的疑难问题。

辞职缴纳社保,在社保代缴公司的选择上面,一定要慎重,不能盲目,推荐正规社保代缴公司人人保。人人保专注五险一金代缴服务,深耕行业多年,经验丰富,无论是从口碑还是从服务,都深受用户的信赖,所以如果你有社保代缴的需求,可以直接拨打人人保客服热线400-862-0588咨询。【本文由www.rrb365.com(人人保)原创,未经许可不得转载!】



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