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不给员工缴纳社保的企业会怎样

社保服务 2018-12-26 00:00:00
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人人保,上线于2013年,致力为企业/个人提供全国社保服务、社保补缴等各类社保相关服务。覆盖全国300+城市,长期服务2W+企业,服务用户达15W+

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  税务部门代收社保费后,不给员工缴纳社保的企业肯定会受到严格的处罚。

  原先劳动维权部门虽难也会定期对单位检查,但由于检查人手力度不够,覆盖面太广等等原因,多数情况是民不告,官不纠。

  不少企业一直喊穷,称给职工交纳社保或合法缴纳社保,就会倒闭,博取了一些同情,检查的力度也较弱。

  执法部门执法不严,劳动者多数法律意识不足不主动维权,才造成企业不按规定交纳社保行为较多。

  缴纳社保对劳动者的保障来说是非常好的。不仅能享受待遇,且缴费基数越高,退休时养老金的待遇就越高。

  自己交的钱数所有包括养老和医疗部分都是进入个人账户的,绝不会亏本。企业的交纳部分进入统筹账户,用于基础养老金,每年增加的养老金,丧葬费,抚恤金等各种待遇的支付。

  可以说企业交的钱数越多,养老金增长的就越有底气。

  可是毕竟由于许多企业,没按国家规划,按真实的工资水平交纳社保,降低缴费比例计划一再搁浅。

  实际上若缴费比例降低,受益的也是所有人和单位。

  将社保费交由税务部门征收,将是更合适的行为。因为跟企业交纳的个人所得税,可进行一一比对,且税务部门还有核定征收和查账征收的选择权利。能较为真实的获得社会保险费。

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