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员工离职后怎么续交社保

社保服务 2021-07-09 00:00:00
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在现今社保职场竞争激烈,个人生活压力巨大,但是在职场中业不要总是冲动行事,虽说裸辞很让人佩服,但还是建议大家能都慎重考虑,处理好自己的利益关系后再办理,特别是社保关系,不要因冲动离职就让社保断缴,会给自己的生活带来弊端的,那么员工离职后怎么续交社保呢,今天小编就带大家了解下。

“很久之前就知道想要在北京定居,就离不开社保,所以一直以来都很认真的对待这件事,但是在工作单位上班时单位一直给缴纳,个人不需要操心,所以基本上也不觉得有什么难处,但是最近想换一份工作,在没有找到新工作之前就离职了,本以为很快就能找到一份工作的,但是大半个月过去了,还没有找好,所以必须的自己办理社保了,不然很快就得断缴,但是个人该怎么缴纳呢?”


员工离职后怎么续交社保?离职后如果不能及时找到新的工作,社保很可能就要断缴,那么为了避免这种情况产生就需要我们个人自己想办理处理社保了,一般有以下几种方式。

方式一、离职之前最好先找好新的工作单位,然后再从原单位离职,或者离职后尽快找到新的单位也可,做到无缝衔接,社保就不会断缴。

方式二、以自由职业者的身份缴纳灵活就业社保,但只有养老保险和医疗保险,并且只能在户籍地缴纳,对于在非户籍地生活的个人来说是没办法缴纳的。

方式三、直接找一家社保代缴机构办理,没有户籍的限制,缴纳的社保和在工作单位也是一样的,所以福利待遇都不变,是一种不错的选择。

关于员工离职后怎么续交社保就分享到这里,如有更多的社保代缴问题可点击人人保在线客服详细咨询。


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