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离职后成为个人,就无法享受社保的保障了,而且与我们相关的福利,也会因为社保断交而产生影响,所以慎重处理社保问题,是离职后的首要问题。那么到底离职后到新单位社保怎么衔接?人人保来给你支个招!
离职空档期社保一个月怎么办?
1、离职之后,个人可以通过灵活就业身份缴纳职工基本养老保险、医疗保险。
灵活就业人员参保条件:
16周岁以上,男性未满60周岁,女性未满55周岁;
进行过登记手续,可以首次或者接续缴费;
限定本地户籍(不过也有城市放开了外地户籍参保限制);
本人办理;
2、离职之后,个人可以通过第三方公司,比如人人保,办理职工社保。
参保条件:
社保已经进行了减员
不限户籍地
自己选择缴费档次,费用全部自己承担
提供个人身份信息
3、离职之后,个人回老家发展,就可以缴纳老家灵活就业社保或者城乡居民社保。
离职期间社保如果断了一个月怎么办?
如果没有及时缴纳社保,可以选择补缴。各地政策规定不同,具体补缴时长,建议咨询当地社保局。人人保可以进行社保补缴,但是也要根据当地政策规定,有需求可以点击在线客服咨询。
离职空档期社保一个月怎么办?以上就是对此的全部介绍,希望能够给大家一些参考。如果对于社保缴费、自己交社保方面还想要进行更加详细的了解,也可以点击在线客服详细咨询。
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