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社保断缴个人补缴政策核心要点

社保服务 2025-09-05 13:59:19
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人人保,上线于2013年,致力为企业/个人提供全国社保服务、社保补缴等各类社保相关服务。覆盖全国300+城市,长期服务2W+企业,服务用户达15W+

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社保出现断交之后,很多人会担心社保补缴的问题,但是因为个人原因造成断交,是无法进行补缴的,只能通过公司补缴才行。下面针对社保断缴个人补缴政策核心要点进行介绍,希望能够给大家一些参考。
       社保断缴个人补缴政策核心要点:
       1、职工社保断缴:
       若因用人单位漏缴、错缴导致断缴,职工可要求单位提交劳动关系证明(如劳动合同、工资凭证)向社保部门申请补缴;若因离职等个人原因断缴,则无法补缴。
       2、灵活就业人员:
       原则上不得补缴断缴部分,需按月连续缴费。
       补缴流程与材料清单:
       1、单位补缴流程:
       确认断缴时段及责任方(通过社保平台查询记录);
       准备材料:劳动合同、工资流水、补缴申请表(单位盖章)等;
       通过电子税务局或线下窗口提交申请,缴纳本金及滞纳金(每日0.05%)。
       特殊人群:2011年前国企职工、知青等可申请一次性补缴。
       2、个人补缴流程:
       找第三方公司进行操作,包含社保费+服务费+滞纳金(但是具体能补多久或者是否能补,还要根据各地政策进行)
       注意事项:
       补缴需在断缴后6个月内申请(如上海),超期可能无法办理;
       城乡居民医保断缴将设3个月待遇等待期;
       通过法律途径确认劳动关系的,可凭判决书补缴。
       通过上文的介绍,大家对社保断缴个人补缴政策核心要点了解了吗?如果对于社保断交、社保补缴还有疑问,可以点击在线客服详细咨询。


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