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没按时缴纳社保,滞纳金谁承担?

社保服务 2017-12-25 00:00:00
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人人保,上线于2013年,致力为企业/个人提供全国社保服务、社保补缴等各类社保相关服务。覆盖全国300+城市,长期服务2W+企业,服务用户达15W+

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  用人单位未按时足额缴纳社会保险费的

  自欠缴之日起

  按日加收万分之五的滞纳金

  问:为什么我们单位社保缴费会产生滞纳金呢?

  人人保:用人单位如存在未按时足额缴纳社会保险费的情况,就会产生滞纳金。比如10月当月应缴纳的社保费,单位没有及时缴纳,11月才缴纳的,这种情况就会有滞纳金了。

  问:可是我们单位每个月都是当月及时缴纳的,为什么还是会有滞纳金呢?

  人人保:你们单位是不是这种情况,有新招职工进行了社保补收?

  问:这个真的有,有个新员工,入职当月当时没及时办理就业及参保登记,后来才办理的,一起补收了入职当月到办理当月期间的社保。这样的就会有滞纳金吗?

  人人保:这种要区分情况的,对于正常缴费的企业,新招人员因办理失业、就业备案以及社会保险转移等手续的原因需要对3个月之内的社会保险费进行补收的,不加收滞纳金。

  问:这个员工补收四个月的社保,所以产生了滞纳金。这个滞纳金要谁来承担呢?

  人人保:职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人单位未依法代扣代缴的,由社会保险费征收机构责令用人单位限期代缴,并自欠缴之日起向用人单位按日加收万分之五的滞纳金。用人单位不得要求职工承担滞纳金。


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