交了这么多年的社保，我们对于它又了解多少呢？或者说我们目前对社保理解的正确吗？相信大多数人只知道是每个月从工资单上看到交了多少钱，有些社保代理公司会为客户做出相应解答，但在没有特别需求的情况下，社保具体有什么用，仍还是一头雾水。

      无论你是参保还是未参保人员，下面的内容都值得您的关注。

      养老保险：未缴满15年的一次性补足可退休？

      退休后领取的养老金由两部分构成，一是当时社会平均工资的一定比例，二是个人之前缴纳养老保险形成的个人账户资金。

      《社会保险法》实施后放宽了基本养老保险待遇的领取条件。参加基本养老保险的个人，在达到法定退休年龄时必须累计缴费满15年，方可按月领取基本养老金，缴费不足15年的人员可以一次性缴费至15年，按月领取基本养老金。

      医疗保险：整容、减肥、整牙医保怎么用？

      医疗保险上，公司缴存的12%也会直接划入统筹基金，和个人账户没有关系。而且，不是所有的医疗行为都能获得保险，比如：整容、减肥、增高、近视眼矫正、在境外发生的医疗费用等。

      此外，应当由第三人负担的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围，例如出了交通事故或被歹徒伤害。但如果第三人不支付或者无法确定第三人时，由基本医疗保险基金先行支付后，向第三人追偿。

      医保在异地使用上也有诸多限制。在国内非居住地突发疾病，需急诊抢救的可先就近住院，但必须在3个工作日内，将住院日期、医院名称等信息报参保地医疗保险经办机构备案，病情稳定后需继续治疗的，应及时转至定点医疗机构就医。

      失业保险：上班族交失业保险是白费？

      每个上班族都在交失业保险，但这一保险与大多数白领并无太大关系，被一些人力资源人士称为“捐助式保险”。

      领取失业保险金，必须先满足下面两个条件：所在单位和本人已按照规定履行失业保险缴费义务满1年;非自己主动辞职。除此，需要办理的手续是：应在离职之日起60日内持职业指导培训卡、户口簿、身份证、解除劳动(聘用)合同或者工作关系的证明和照片到户口所在街道、镇劳动保障部门进行失业登记，办理申领失业保险金手续。

      工伤保险：限48小时真的合理吗？

      如果在合同期内不幸发生意外，需向企业索取情况说明，并加盖企业公章，最好在三个工作日内申请工伤认定并提供下列材料。

      不过，工伤保险中有一个值得关注的规定，那就是在工作岗位发病，并在48小时内死亡的，会被认定为工伤，如果是发病后超过48小时死亡的，就不会被认定为工伤。另外，一些常见职业病能否纳入工伤被认定为工伤，也是近年来一直还在讨论的话题。

      在社保代理公司缴纳社保的个人不享受该险种带来的保障，因为客户和代理公司不存在劳动关系，因此也就不存在工伤一说了。

      生育保险：员工津贴申领标准不统一？

      生育保险可以报销与生育有关的费用，报销范围包括：生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用、国家和本市规定的其他与生育有关的费用。

      有些人反应同属一个单位的员工，但领取的生育津贴却天壤之别，真的会有这么大的差距吗？

      生育津贴是按职工所在用人单位月缴费平均工资为基数计发，而不是以女职工本人工资为缴费基数来计算。若单位几位产妇所在部门不同，产前工资相差较大。对于原本个人工资低于单位平均工资者，可能会因此受益；而原本个人工资高于单位平均工资者，可能会因此受损。

      生育津贴公式：用人单位月缴费平均工资为基数/30*产假天数

      住房公积金：除了买房将来还可支付大病医疗？

      对于很多人来说，住房公积金是最快让自己受益的保障，而且每个月单位和个人交的住房公积金都归个人所有，不仅可以用于买房、租房，同样可以用于大病。

      家庭成员（包括职工本人、配偶及未成年子女）患重大疾病或重大手术住院治疗的，职工本人及配偶可申请提取住房公积金，申请日期应在出院之日起一年内，提取金额合计不超过住院费用个人负担部分。

      并不是每个在职员工都能享受到公积金权益的，很多单位并不给员工缴纳公积金，因此，一旦有这方面的需求，个人就会委托社保代理公司为其代缴公积金即公积金代理服务。