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当前位置:人人保>>社保常识>>国企下岗职工提前退休政策

国企下岗职工提前退休政策

发布时间:2018-11-29 17:21:49    来源:人人保   编辑:人人保

  退休的政策大家应该已听得够多了,比如以后将实行阶梯式退休推迟退休时间。目前这退休政策是否会实施还不好说,但小编了解到国企下岗职工提前退休在实施了。

  国企下岗职工提前退休政策

  国企下岗职工退休有相关年龄规定的,但对从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男的年满55周岁、女的年满45周岁,因病或非因工而致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失了劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

  国家没针对国企下岗职工专门规定退休年龄,但对计划内破产企业,各地一般都有地方法规,允许单位中安置人员提前退休。具体要看你们那里的地方规定。

  国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。

  按国家有关规定办提前退休的范围仅限定为:国务院确定的111个"优化资本结构"试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工;三年内有压锭任务的国有纺织企业中,符合规定条件的纺纱、织布工种的挡车工。但此项规定与前款规定不能同时适用于同一名职工。

  对国家关于企业职工退休年龄和条件的规定,各地区、各部门和企业及职工必须认真执行,不得随意降低,严禁扩大适用范围。今后,凡是违反国家规定办提前退休、退职的企业,要追究有关领导和当事人的责任,已办提前退休、退职的职工要清退回企业。

  国企下岗职工提前退休政策对下岗职工来说给予了很多的优惠,其一是税收减免政策,下岗职工从事社区居民服务业,符合规定免税项目范围的(各地可根据实际情况增列项目),在规定期限内给予免征营业税、个人所得税、城市维护建设税和教育费附加等项税收优惠政策。其二是工商登记优惠政策。下岗职工申请从事个体经营或开办私营企业的,在开业一年内,减免工商管理行政性收费;下岗职工从事社区居民服务业的,三年内可免收工商管理行政性收费等。其三是行政性收费优惠政策。下岗职工从事社区居民服务业的,3年内可免收行政性收费。下岗职工申请从事个体工商经营、家庭手工业或开办私营企业的,工商、城建等部门要及时办有关手续,开业一年内减免工商管理等行政性收费等。其四是信贷优惠政策。对积极吸纳国有企业下岗职工的中小企业、劳动就业服务企业等就业实体的,以及下岗职工从事个体经济或组织起来兴办服务型企业的,只要符合国家产业政策、产品适销对路、符合贷款条件,有关商业银行和信用社要积极给予贷款支持,城市商业银行和城市信用社要优先安排此类贷款。

  对下岗职工的而优惠政策不仅解决了他们重新就业的难题,对促进当地经济发展也有很好的作用。国企下岗职工退休新政策相信大家通过文章已经了解是怎么回事了,若还想了解更多社保政策知识,可以到人人保的网站去看看。

  来源:社保028

  文章内容仅为传递信息,不构成投资建议或政策依据。

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