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苏州社保基数高低有什么影响,对养老金领取额有变化吗?

社保服务 2023-03-02 00:00:00
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苏州社保基数高低有什么影响,对养老金领取额有变化吗?苏州社保缴费主要分为个人缴费和企业缴费,其中苏州社保个人部分由员工负责,苏州社保企业部分由企业承担。最终实际缴费金额又由社保缴费基数决定,苏州社保缴费基数越高,享受的苏州社保福利也越高。苏州社保缴费基数的高与低,主要体现在苏州退休后养老金的领取额有一定不同。

苏州社保基数高低对社保有什么影响?

①、苏州社保基数高低对医疗保险的影响:虽然苏州医疗保险基数高低对苏州医保报销没有任何变化,在参加苏州基本医疗时返还到苏州医保账户中的资金会多一些。

②、苏州社保基数高低对养老保险的影响:苏州养老保险的缴费基数越高,缴费年限越久,在苏州退休后领取的养老金越高。

③、苏州社保基数高低对失业保险的影响:与苏州医保账户相同,缴纳苏州失业保险基数越高,苏州失业保险划账资金越多。

苏州社保基数高低对养老金的影响

苏州社保基数越高,缴费年限越久,账户养老金额越多,退休后每月领取的养老金越多。

如下,苏州社保相同缴费年限(15年),不同缴费基数(最低档5015/中档6500)实际养老金领取额度模拟。

(以下为模拟数据,仅供参考)

①、苏州社保最低缴费基数:5015(养老保险基数为5015)

苏州养老保险:缴纳比例--8%,5015x8%=401.2

苏州养老保险个人账户总额:401.2x(15年x12月)=72216

苏州养老金计发月数男60岁退休139/女50岁退休195

苏州养老保险个人账户领取额:72216/139=519.54/月

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②、苏州社保中档缴费基数:6500

苏州养老保险:缴纳比例--8%,6500x8%=520

苏州养老保险个人账户总额:520x(15年x12月)=93600

苏州养老金计发月数男60岁退休139/女50岁退休195

苏州养老保险个人账户领取额:93600/139=673.38/月

总结:苏州社保相同缴费年限,缴费基数越高,实际领取额度越高

人人保提醒1苏州养老保险每月领取额度=苏州基础养老金+苏州个人账户养老金,上述模拟仅为“苏州个人账户养老金”,未包含“苏州基础养老金”

人人保提醒2缴费基数5015为当前苏州社保最低缴费标准,若需要查看最新标准请查看【人人保苏州社保计算器】。

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