新闻资讯,常见问答,社保知识,公积金知识,社保新闻,社保知识,社保学堂,公积金知识

我国职工目前的社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险和公积金，即我们平时所说的“五险一金”。五险一金虽然一定程度给老百姓的医疗、养老带来了便利，但是对于大部分企业来说，我国五险一金缴纳成本过高，已成为企业重担。同时，也有不少员工和灵活就业人员认为，五险一金缴纳过高，负担过重。12月18日至21日举行的中央经济工作会已经提出，要精简五险一金。以后，五险一金有可能变为“四险一金”，但是具体精简哪部分保险，如何精简，目前还在商榷阶段。下面由人人保小编为您介绍相关内容。

摘要：我们都知道公司为职工缴纳的五险一金，包括两个部分，一是社保，而是公积金，那么，公积金和社保可以分开交吗？人人保小编提醒，这要看当地的政策了，大部分城市的规定是社保是强制缴纳的，公积金是根据公司情况，选择性缴纳的。

政府为了促进购房消费，为公积金开了很多“后门”。下面由人人保小编为您介绍相关内容。

《新条例》规定，只要满足下面这些情况，就可以同时提取配偶公积金，下面由人人保小编为您介绍相关内容。

人类已无法阻止公积金！连交个物业费也快要能提取公积金了。公积金什么“鬼”？咋有这么大魔力？逆天滴公积金还能干啥？有公积金的各位都猫起来偷着乐呢，还没有公积金的你也别着急，这不，来好消息了~人人保小编下面为您介绍。

今后，只要单位录用职工，签订劳动合同，就要为职工缴存住房公积金。小编从市住房公积金管理中心获悉，给职工依法缴存住房公积金的条款，首次写入了连云港市新版《全日制劳动合同书》。该创新举措，是公积金管理部门加大执法监督力度的重要抓手，将有力推动连云港市住房公积金制度进一步落实，切实维护广大职工的合法权益。公积金缴存写入新版劳动合同，下面由人人保小编为您介绍相关内容。

广州执行“公积金个人住房贴息贷款”已有一个多月，据各中介行反映，已有不少使用公积金贴息贷款购房的成功案例。据悉，贴息贷款只针对组合贷款，最大的优势或在于放款时间更短，现时使用此种方式的多是改善型买家。由于年内已经五次降息，商业贷款利率与公积金贷款利率相差已经不大，业内人士建议如果想快点获批贷款，可以采用组合贷款的方式，既享受公积金低利息的福利又可以快速放款。下面由人人保小编为您介绍相关内容。

“真没想到公积金提取这么方便，只要备全资料，当下就能结了。”11月中旬，50多岁的张科长拿着房产证，一次性办理了住房公积金提取手续。长期以来，不买房不能使用，只有到退休的时候才能全额提取的“趴在账户上睡觉”的住房公积金饱受诟病。“每月都要按照一定比例，从工资里扣除住房公积金。工资越高，缴纳的额度越高，我们的收入和消费水平被打了折扣。”张科长说，公积金不能提取，存款利率也相对银行较低，这对于类似我们这样没有购房需求的群体来说，确实有些不合理。

虽然很多人每个月都在缴纳住房公积金，但是对于公积金究竟能用来做什么，并不是很清楚。日前，国务院法制办公室发布了《住房公积金管理条例（修订送审稿）》，而这距离上一次修订条例隔了13年。此次修订的《住房公积金管理条例》究竟新在何处？哪些改变不可不知？

我们都知道公司为职工缴纳的五险一金，包括两个部分，一是社保，而是公积金，那么，公积金和社保可以分开交吗？人人保小编提醒，这要看当地的政策了，大部分城市的规定是社保是强制缴纳的，公积金是根据公司情况，选择性缴纳的。