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在合肥离职之后，不及时续交社保，造成社保断交，影响个人的福利保障，但是没找到新工作期间，如何个人缴纳合肥社保呢？一个月又需要多少钱呢？今天对此介绍一下。

合肥养老保险保障退休之后领取养老金，最低缴满15年达到退休年龄才能够领取，但是合肥养老保险缴费标准是怎样的呢，社保缴费年限还需要多久？

社保关系个人的很多福利保障，不管是在职还是离职，都要及时缴费。如果是自己交合肥社保的话，一个月要多少钱呢？今天就针对合肥自己交社保多少钱一个月？合肥社保缴费进行下介绍，希望能够给大家一些参考。

入职公司之后公司给员工交社保，如果是离职的话，公司也会进行社保减员，这时候不及时缴纳就会造成社保断交，那么合肥社保停缴后对养老保险影响？合肥社保断交的影响都有哪些？一起了解一下吧。

​五险就是养老、医疗、失业、工伤、生育，是我国的基本福利保障，一般是通过公司办理，费用的话，与缴费基数以及比例有关系，比例是固定的，基数每年会有一次调整。那么目前来说，合肥市五险最低标准？合肥社保怎么缴费呢？下面详细了解一下吧。

五险一金缴费通常是通过公司才能够办理，交五险，享受全面福利保障，而费用方面也是通过单位和个人一起承担，但是具体多少大家了解的都不是很清楚，所以下面针对合肥五险一金多少钱一个月？合肥社保怎么交进行介绍，希望能够给大家一些参考。

合肥社保中间断了几个月怎么办，能补交回来吗？在合肥社保的重要性关乎到养老和医疗的基础保障福利，如果因为种种原因导致合肥社保中断，可能会影响养老保险和医疗保险无法持续累积年限，毕竟年限越久社保福利越好。

合肥社保断缴怎么补缴啊，个人社保补缴流程是什么呢？在合肥社保一般由企业为员工缴纳，如果离职后便无法通过企业为员工缴纳合肥社保。当离职后一段时间未找到新工作会导致合肥社保断缴，影响医保和养老保险等累积。在合肥未找到新工作或个人创业者及灵活就业人员，社保断缴后该怎么补救呢，可以参考人人保为合肥社保进行补缴，具体补缴费用和补缴流程如下。

合肥社保代缴手机怎么操作一个月需要交多少钱？在合肥工作时，工作单位可以为员工缴纳合肥社保。若是离职过渡期、个体户或是自由创业者，便无法通过工作单位缴纳合肥社保，此时若需要缴纳合肥社保只能寻求社保代缴的方式。代缴合肥社保很简单，只需要通过手机操作便可以实现，那么具体该如何操作呢？

合肥辞职后五险一金怎么处理，个人能缴纳合肥社保吗？在合肥工作会有单位为员工缴纳五险，有些公司会缴纳五险一金。合肥五险一金的作用用于合肥本地医疗保险报销和合肥养老保险累计，以及合肥公积金账户累计。如果在合肥辞职后五险一金无法缴纳，个人无法直接缴纳合肥各项社保，那么五险一金该怎么处理呢？