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社保新政策即将出台,企业都得为员工缴纳社保。但那些中小型企业请专员来办理员工的社保成本太高,这个时候社保代理公司的作用就显示出来了,接下来人人保就具体为大家讲解一下吧!
2018-12-27社保的新政策即将实行,对普通员工来说,并关注这些问题,作为一个企业的员工最关注的问题就是缴纳的费用已经发生了很大的改变。要求企业按员工的工资标准来进行缴纳保险费用。
2018-12-27明年开始实行社保新政以后,小餐馆按说要为员工缴纳社保,但大多的小餐饮店会想办法规避成本增加,或干脆减少雇员,甚至考虑关店。
2018-12-27虽然现在不少公司都会为员工缴纳社保,但由于不少人可能在工作过程中,会因为辞职或跳槽而面临社保断交情况,那社保中间断交有影响吗?社保断交了要怎么做呢?下面人人保带大家一起来了解下。
2018-12-26根据目前社保政策规定,须缴费15年,且到退休年龄时才可享受退休待遇。如要算参保的经济账,也就是什么时候缴费划算。
2018-12-26好多人存在一个误区,那就是公司聘用的临时工不需要缴纳社保,这个认识是错误的,须加以纠正。具体分为以下情况。
2018-12-26工厂下岗职工年年缴纳社保和下岗职工到退休时一次性交清,有什么区别?在今天人人保告诉你具体答案:
2018-12-26税务部门代收社保费后,不给员工缴纳社保的企业肯定会受到严格的处罚。
2018-12-26从现阶段来看凡是与企业签过劳动合同的员工均需参保,而从企业与员工角度来看是要共同承担社保费,企业为员工缴纳社保是员工工作所得,也是其社保责任的体现,员工参保也是对于自身有力的保障体现。下面我们和人人保来了解一下企业社会保险的最新政策。
2018-12-25从2019年1月1日起社保政策改革,税务部门改革,税务部门将统一收取各社保费和非税收入,社会保障将很快启动新的缴纳模式,社会保障改革后,大多企业用工成本将上升,尤其是在建筑业等劳动密集型产业。
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