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此次改革范围包括按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关（单位）、事业单位及其编制内的工作人员。参加机关事业单位养老保险的事业单位和人员，是指经机构编制部门批准设立纳入机构编制管理范围的事业单位和在编人员。对于应转企改制但尚未到位的事业单位，已参加企业职工基本养老保险的仍继续参加；尚未参加的，暂参加机关事业单位基本养老保险，待其转企改制到位后，按有关规定纳入企业职工基本养老保险范围。

“中人”待遇过渡存质疑。 文章提到：在此过程中，“养老金待遇会不会下降”成为机关事业单位工作人员，尤其是“中人”普遍担心的问题。多地方案提出设立10年过渡期，确保“中人”(改革以前已参加工作、改革后退休人员)的待遇不降低

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为了贯彻落实《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，上海市日前结合实际出台具体实施办法。 根据办法，上海市将建立与企业职工统一的社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度，实行单位和个人共同缴费。

为认真贯彻落实《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，统筹云南省城乡社会保障体系建设，建立更加公平、可持续的养老保险制度，云南省人民政府近日印发《云南省机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》。

福建养老金并轨方案出台了吗?下面中国社保网小编收集的福建养老金并轨方案规定：为统筹城乡社会保障体系建设，建立更加公平、可持续的养老保险制度，根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)，结合我省实际，制定本办法。

为贯彻落实《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)，统筹城乡社会保障体系建设，建立更加公平、可持续的养老保险制度，现就我省机关事业单位养老保险制度改革提出以下实施意见。

各市州、县市区人民政府，省政府各厅委、各直属机构： 为进一步统筹全省城乡社会保障体系建设，建立更加公平、可持续的养老保险制度，根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)精神，结合我省实际，现就全省机关事业单位工作人员养老保险制度改革制定如下实施意见。

江苏省机关事业单位养老金并轨方案及实施办法(全文)