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每次换工作的时候，都会经历职场“空窗期”，在这期间有些人不仅失去了社会保障，个人生活还会相对拮据，有些人会因为再度求职遭遇困难而承受精神压力，也有些人则乐得享受难得的一段清闲时光。人人保小编温馨提醒：职场“空窗期”别让社保中断了。 　　大家都知道，员工离职后公司自然会将社保和公积金做减员，不再为员工提供此项福利待遇。 一般空窗期的“员工”中，有很多人会将职场空窗期当作一个机会去适当的放松和享受生活，或者借机充电为自己接下来的工作添加一些砝码，让“空”下来的时间变“满”。​ 那么，如果安安稳稳的享受这段“空窗期”，并且期间也不用社保中断呢? 　　已经有过一段“空窗期”经历的赵然(化名)和我们分享了她的经历，她说：“当初离职是因为新来的员工比她这个老员工的工资高，论能力和各方面她都更胜一筹，所以工作过程中也颇有怨言，久而久之就产生了离职的念头。”离职前，她有考虑过社保和公积金的问题，尤其是公积金，现在很多单位都不给员工缴纳，而且她还有买房的打算，一旦贷款肯定会用到公积金。于是她就在社保论坛上提出了自己的疑虑，热心网友说她可以找人人保这样的有资质的社保代理公司。咨询良久，最终她下定决心，辞去了现在的工作并将社保和公积金交给人人保来代理。 　　当然也有很多人并不像赵然一样在“空窗期”。如果自己想过一段这样的生活，不妨将社保代理给人人保，安心度过一段属于自己的时光。 ​

从事社保代理10年，因为各种政策跟社保的关联程度越来越大，所以最近经常被各种追问，我离职后的社保不想断我该怎么办，我跳槽了下家能把我的社保接上，不会中断吧？我不在北京漂了，想回老家我的社保怎么办，能迁回老家吗？我不是北京户口我退休后能在北京领取退休金吗？今天我在这里统一回答下吧，免得我天天重复这些问题，有时难免会漏掉什么，耽误各位的终身大事，这个一点不夸张，万一断了个把月，那我可罪过大了，摇号、买房、子女上学……哎

最新提问：我在北京工作将近4年，单位一直为我上着社保，现在打算辞职考研，最近三四年估计不会找新的单位，我不是北京户口，能以个人名义继续交社保吗？社保要求累计15年，是指在北京累计15年，还是指在全国范围内累计15年？

北京的生活节奏如此忙碌。张小飞就是北漂族中的一员。 奔波忙碌了几年，在原来

辞职了没地方缴纳社保，但是又不想中断，该怎么办？ 处于辞职状态中的人员，因为没有单位给予缴纳社保，只能挂靠在朋友的单位或者找社保代缴公司缴纳社保。 挂靠朋友的公司缴纳社保可以让自己的社保正常使用。但是由于各个

人人保针对个人缴纳社保的项目可以很好的满足各位准妈妈对于生育保险这一块的需求。相对于一些不能报销生育保险的公司来讲，人人保有它独特的优势。选择人人保，安全放心，给予您最全面的保障

按照北京地区来说，城市低保家庭每人每月580元，农村低保家庭每人每月460元。特殊疾病等家庭实行25-40%不同救助比例的上浮。此后，对最低生活保障无更新信息。在享受低保的同时，不妨碍同时申领失业保险金。

最近打电话给人人保咨询辞职后生育保险的问题有点多，很多人都不知道生育保险要有9个月零10天的社保缴费记录，而且补缴无效。人人保在这里提醒准妈妈们，准备辞职生孩子，一定不要中断社保!

当今社会，人才济济。人员流动率也随着水涨船高。很多年轻人经常在正常就业与“正常无业”状态中徘徊。好多人是因为找不到自己喜欢的工作而长期待业学习。也有一些为了生活而长期做一些远远低于自己本身能够实现自己潜能的工作的人员。 这部分人往往在焦虑不安中寻找工作：发展前景，工作环境，薪资待遇等等都没有内心的规划，就焦急的踏入一份新的工作。

辞职在当下已经不是什么新鲜事了。那么辞职后自己的社保公积金如何轻松安全快捷的缴纳？人人保在保证您个人信息安全的情况下，给您一个足不出户缴纳社保的可能。