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单位未足额缴纳社保费的能补缴吗，单位补缴社保的流程？下面由人人保小编为您介绍相关内容。

第十三个五年规划建议已公布，那么十三五规划中的社保有哪些要求？全面实施城乡居民大病保险制度；适当降低社会保险费率；完善社会保险体系；出台渐进式延迟退休年龄政策；发展职业年金、企业年金、商业养老保险。下面由人人保小编为您介绍降低社保费率，覆盖大病保险相关内容。

近日，市地税局组织召开电子税务局上线暨财产行为税申报培训会议。记者从会上获悉，市地税局将于12月1日启用湖北地税电子税务局，市民可直接通过电脑、手机客户端办理涉税业务。

近日，市地税局组织召开电子税务局上线暨财产行为税申报培训会议。记者从会上获悉，市地税局将于12月1日启用湖北地税电子税务局，市民可直接通过电脑、手机客户端办理涉税业务。

市、区县社会保险经办机构近期将联手市、区县总工会开展社保费缴交专项行动，对《社会保险法》的执行情况进行专项检查。下面由人人保小编为您介绍相关内容。

国有资产划拨不应是降低社会保险费率必需前提，在划拨完成之前，降低社会保险费率的工作完全可以同步启动。例如那些对社保负担较为敏感，在眼下处境尤为艰难的企业。下面由人人保小编为您介绍社保费率改革相关内容。

在查明事实后，监察大队工作人员多次向公司负责人李某宣讲社会保险政策以及应承担法律责任，但李某始终以缺少资金为由推诿。为及时保护投诉人的合法权益，监察大队遂依法向公司送达了责令改正指令书、行政处理决定书等法律文书。由于公司在规定期限内拒不履行，监察大队向人民法院申请了强制执行。该起欠缴社会保险案最终圆满解决

下调社保费率不必等“条件充分”,先上车,后补票,先减负,后筹资,其实是可行的政策路径。在中国经济面临种种考验的非常时刻,我们应当拿出非常之策,毕竟,企业更需要的是雪中送炭

法官提醒，国家建立社会保险制度，系为规范社会保险关系，维护劳动者的合法权益，但现实生活中，很多用人单位为节约成本，逃避法律责任，故意不为劳动者缴纳社会保险，使劳动者的合法权益受到侵害，遇到此种情况，劳动者切不可忍气吞声，一定要及时拿起法律武器保护自己。

2014年1月13日，肖某到日照某装卸有限公司处从事装卸工作，但公司未依法为肖某缴纳工伤、养老等社会保险费。8月29日，肖某因工受伤，后经鉴定为10级伤残。肖某就工伤待遇与装卸公司协商未果，向当地劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请，要求装卸公司支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等工伤保险待遇135036元