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年轻人到底该不该缴纳社保

社保服务 2019-01-21 00:00:00
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人人保,上线于2013年,致力为企业/个人提供全国社保服务、社保补缴等各类社保相关服务。覆盖全国300+城市,长期服务2W+企业,服务用户达15W+

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  我们这一代很多年轻人都在考虑要不要买社保?有的人觉得这些钱本来也是自己的,不愿意缴纳社保。那年轻人到底该不该缴纳社保呢?

  实际上我们的社保最合适的方式就是从年轻开始缴起。为什么这么说呢?

  理由一,年轻时代负担最轻。年轻人体力充沛,能够获得的更多的收入,却没更大的负担,若将所有的收入都用来享受的话,真的是太浪费了。

  年纪大了后,养儿育女、赡养老人,工作精力便差,收入也会下降,且还有失业下岗的风险。

  一般来讲,年纪越大我们积累的财富就越多,渐渐地我们的收入来源就有劳动收入,逐步转为财产性收入了。否则过得会非常累。

  年老后随着收入的不稳定,那样就可根据实际情况选择是否停交社保了,选择性会更大一些。

  理由二,缴纳社保代表了全面的保障。缴纳社保能够有效防止意外的发生,因为社保涵盖了养老、医疗、工伤、生育、失业等五项保险,涉及生活的方方面面。

  尤其是医疗保险,谁也不敢保证自己不得病。工伤保险也是这样,因公受伤社保基金就会负责到底,从治疗费到伤残津贴,还有一次性抚恤医疗待遇等等,非常的完善。

  理由三,社保负担未来只会越来越重。通过历史的发展可知道,我们社会平均工资是年年增长的。而我们的社保缴费,一般都是以社会平均工资的一定比例予以缴费。比如养老保险一般是个人承担缴费基数的8%,用人单位承担13%到20%。现在我们的最低缴费基数可能只是3000元,等未来变成1万元的时候,相应的负担就会重的多。

  我们的养老金计算公式,基础养老金待遇跟当年缴费基数与社会平均工资的比值相挂钩,并不是后来我们交的越多,退休待遇越高。

  基础养老金待遇若是按60%社会平均工资交费,一年可领0.8%的退休上年度社会平均工资,社会平均工资越高退休待遇就越高。缴纳时间越早,当年缴费基数越高,基础养老金待遇就越高。

  理由四,政策性的倾斜。我们的养老金都是免交个人所得税的,而劳务费收入是需缴纳所得税。虽然目前劳务费收入监控的比较松散,但是未来随着科技的发达,我们每一份收入国家都有可能会严格征税,这样更有利于促进社会收入分配的公平。

  若退休前缴费不足15年,需延迟退休继续缴费,这样就很不合算。且我们只要交费满15年以,失去劳动能力后,就可以办退休或退职手续,这是社会保障政策给予的保障,代表了我们有一份稳定的收入,能够赖以谋生。

  人人保还是奉劝年轻人,一定要趁早缴纳社保比较好。


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