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五险一金包括什么？五险一 金自己交的怎么算的？五险一金怎么用？下面由人人保小编为您介绍相关内容。

（2）无业妈妈也能报销医疗费 对于无业的全职妈妈，则尚未纳入生育保险覆盖范围。虽然无法享受按月领生育津贴的待遇，但只要京籍无业的全职妈妈在职介、人才中心参加了医保，还是可以按规定报销生育当次医疗费用的。

【清华报告：企业“五险一金”负担过重 人力成本压力巨大】12月5日，中国民生经济高峰论坛在京举办，清华大学民生经济研究院首次对外发布《中国企业家发展信心指数报告》。报告显示，企业家总体对宏观经济充满信心，对政府提倡的“互联网+”行动和“大众创业、万众创新”等经济政策表示认同和支持，超六成企业家认为下一个风口在智能制造业。下面由人人保小编为您介绍五险一金相关内容。

最近，延迟退休再次成为热门话题。国家表示，延迟退休是为了大家的根本利益。既然干的长了，福利更不能落下。好规划提醒速度理清五险一金，抱好国家大腿，能占的便宜一定要占好啦。

网友咨询：没有五险一金的公司能去吗？五险一金能自己交吗？在此，人人保小编提醒大家，没有五险一金的公司肯定是不正规的，存在逃避缴纳社保与公积金的业务。

在北京上班的小伙伴都要缴“五险一金”，每月的工资单上也都有清晰的条目，2015年北京五险一金缴纳比例是多少？人人保小编表示，2015年北京社保比例和2015年公积金比例如下：

在原单位和北京的社保中心开具参保缴费凭证，带到你老家的社保机构，如果在老家已经有单位，直接交给单位办理就可以了。下面由人人保小编为您介绍相关内容。

刚毕业那会儿，进了一家公司上班，公司告诉我只给我们交社保（也就是五险）公积金这个不是法定的，不是说每个公司都会帮员工缴的吗？ 怎么办，人人保小编对五险一金这些也是搞不清楚的！公司是在坑我吗？

延迟退休对每个仍有较长工作年限的小年轻们来说，将不可避免。那么交了近40年的“五险一金”，那么五险一金怎么用？下面由人人保小编为您介绍相关内容。

延迟退休对每个仍有较长工作年限的小年轻们来说，将不可避免。那么交了近40年的“五险一金”，如何正确使用才不浪费？下面由人人保小编为您介绍相关内容。