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有调查显示，超过半数的大学生都不了解什么是五险一金，有学者担心，大学生社保知识匮乏，初入职场难免吃亏上当，劝告这些大学生应该恶补一下相关的社保常识，这样才能保护好自己的权益。

在生存的压力下，我慢慢可以接受没有五险一金，只要能给我足够多的工资我就干活。 一个月后我领到了工资，把之前欠女朋友的钱还上了，想想她也马上要毕业了，我就问她接下来的规划，没想到她给了个晴天霹雳。她说要和我分手，准备去读研究生，研究生毕业就结婚，家里人给他介绍了一个很不错的男朋友，在政府机关上班。她说家里介绍的男生让她很有安全感。我说那个男的赚得也不见得比我多，她却给我算了一笔账，几十年后我的养老金还不如那个

关于“五险一金”的概念，很多朋友仍然不是很清晰，尤其是跳槽后显得有些不知所措，那么，失业后五险一金怎么办？人人保小编为朋友们解除心中的疑惑。

养老金交了多少，能领多少钱？划算吗？人人保小编带您通过算数来看看。

按照延迟退休的新规定，到2045年无论男女，退休年龄都为65岁。你交了近40年的五险一金，熬到65岁退休，到底能拿到多少钱呢?下面由人人保小编为您算一下退休金你能拿多少。

“通过小步慢走，每年推迟几个月，逐步推迟到合理的退休年龄”。如此看来，延迟退休对每个仍有较长工作年限的在职人员来说，将不可避免。需要注意的是，退休年龄往后推，与其相关的“五险一金”也将发生一些改变

据了解，五险包括：医疗、工伤、生育、养老和失业保险， 一金是：住房公积金。将两者合起来就是我们平时常说的“五险一金”，那么，最低工资是什么，包不包括五险一金？今天，人人保小编为大家讲讲五险一金与最低工资的关系。

很多人在签订劳动合同时，都要求单位办理五险一金，但是，“五险一金是公司交还是自己交”这个问题却困住了不少参保者，人人保小编表示，公司交一部分，自己交一部分。

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作达到规定的工作年限（从事高空和特别繁重体力劳动的工作满10年，从事井下和高温工作满9年，从事有害身体健康工作满8年），男年满55周岁，女年满45周岁。

五险是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金是指住房公积金，那么，交五险一金需要档案吗？下面，人人保小编为大家介绍五险一金与档案的那些事儿。