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离职公司进行社保减员，这时候进入中断状态，不及时缴纳造成社保断交，将影响个人的一生权益保障，但是没有工作单位，自己要怎么交社保？离职后社保自己交怎么办理呢？

离职之后社保进入中断状态，如果断交将影响个人的很多福利权益保障，但是在目前社保主要通过公司缴纳，没有公司个人社保怎么续交呢？

深圳作为一线城市，工作机会必然很多，所以对于在深圳工作的人员来说，离职并不鲜见，离职之后寻找新的工作机会，也能够更好的提升自己，但是离职之后有一个问题需要注意，就是社保缴纳的事情，因为社保断交，影响在深圳的很多权益资格，但是没有工作单位，社保在离职后如何自己缴纳呢？

离职是每个职场生涯人必然出现的事情，离职之后公司进行社保减员，这时候社保处于中断状态，不及时缴纳造成断交，影响社保连续缴纳年限，还影响个人很多福利资格保障，但是社保主要通过公司缴纳，离职后没有工作，社保个人要怎么缴纳呢？

对于打工者来说大多数人都会选择找一家固定的单位去上班，然后领取薪资，单位给缴纳着社保，这样的安排对个人来说相对是省心的，但在职场很多事情是瞬息万变的，离职失业等等都会发生，但社保在我们生活中的地位有目共睹，一般情况下是不能断缴的，那么从单位离职后上海社保怎么处理呢？

在公司离职之后，办理完手续要进行社保减员，减员之后社保进入中断状态，如果个人不及时办理，会影响自己的很多社保福利保障，但是没有工作单位，个人怎么办社保？从商家公司离职后社保怎么办呢？

在上海工作机会很多，离职也很常见，离职之后避免社保断交影响自己的权益资格福利，多数会选择自己办理社保，但是没有工作单位，个人要怎么交上海社保？离职后上海社保可以自己交吗？

社保一般都是由工作单位缴纳，所以在离职失业后社保也会伴随断缴，可在大城市社保是一项及其重要的福利，在很多情况下都是需要用到社保年限的，所以中间不能断缴，那么工作出现问题，离职了，社保怎么交呢？今天小编就带大家了解下离职期间上海社保怎么交。

离职之后很多人因为社保缴纳的问题而犯愁，因为一旦社保断交关系个人一生福利保障，但是目前社保主要通过工作单位缴纳，如果离职的话，社保该怎么办理，可以自己交社保吗？

离职之后公司进行社保减员，减员之后社保进入中断状态，如果不及时办理造成社保断交，将影响自己的很多权益资格，但是在目前来说，社保主要通过公司缴纳，如果离职后个人能交社保吗？